“檢察機關不僅挽回了我們公司的損失，更解開了我們心里的疙瘩。” 11月2日，某商貿公司負責人在檢察機關回訪時激動地說道。這起涉企職務侵占案的圓滿解決，是襄陽市襄城區檢察院創新運用公益律師參與機制有效化解涉企矛盾的生動實踐。

　　承辦檢察官介紹，2021年1月至2022年9月期間，李某擔任該商貿公司銷售員，利用職務便利，通過冒充客戶下單侵吞貨物、截留折扣貨物等方式侵吞公司貨物，價值13萬元。2024年8月，案件被移送襄城區檢察院審查起訴。

　　2025年5月，該公司負責人來到襄城區檢察院12309檢察服務中心，向接訪檢察官表達了對該案件處理及公司聲譽的擔憂。

　　針對這起典型的涉企矛盾案件，襄城區檢察院成立了專班，精準對接企業司法需求。同時，該院立即安排值班公益律師介入，提供專業法律咨詢，引導其依法維權。

　　該院審查后認為，李某犯罪情節輕微，具有自首、全額退還13萬元贓款、自愿認罪認罰的法定從輕、減輕情節，擬對其作不起訴處理。

　　企業得知后，對此存有顧慮：不起訴是否會對公司聲譽及內部管理權威造成負面影響？

　　針對這一“心結”，2025年6月，該院副檢察長帶領案件承辦檢察官與公益律師共同走訪該企業，圍繞企業關注的員工法治教育、內部風險防控等痛點問題進行宣講和答疑，同時，對該公司員工開展法治宣傳，最終徹底消除了企業的擔憂，表示接受處理結果。2025年7月，該院依法對李某作出相對不起訴決定。

　　襄城區檢察院有關負責人介紹，近年來，該院在辦理涉企信訪案件時，不斷加強內外協作機制，著力形成工作合力。一方面，及時回應群眾的關切，增強群眾對司法公正的信心和滿意度。另一方面，積極引入公益律師作為第三方力量，參與矛盾糾紛化解和社會綜合治理。同時，從“被動辦案”轉為“主動服務”，主動到企業上門走訪，幫助企業健全內部風險防控機制，促進案結事了人和。